Le Blog de la Caravane des Entrepreneurs

12 Tendances de Consommation incontournables pour 2012 de trendwatching.com

trendwatching.com est "une société indépendante d’étude de tendances avec ses propres opinions, qui scrute le monde entier pour repérer les tendances de consommation les plus prometteuses, les informations, et les idées pratiques et applicables dans le monde des affaires. Trendwatching s'appuie sur un réseau de centaines de guetteurs de tendances dans plus de 120 pays dans le monde..."

via trendwatching.com

12 Tendances de Consommation

Aperçu, du Canada à la Corée des 12 tendances de consommateurs à connaître absolument et à mettre en pratique au cours des prochains mois. Des opportunités pour les marques et les entrepreneurs créatifs de la tendance "tapis rouge" au "Cash less" en passant par le "re commerce" et la "screen culture"

A propos des tendances 2012 énoncées, trendwatching.com  apporte quelques clarifications :

1. Nous repérons les tendances de consommateurs. Pas les tendances macros (pour les perspectives géo-politico-environnementales, suivre McKinsey Global Institute et Global Trends.)
2. les tendances “ n’émergent ” pas juste le 1er janvier pour se terminer le 31 décembre. Toutes les tendances sont en évolution constante, comparables à des courants.
3. 12 tendances de consommateurs remarquables à suivre en 2012 mais ce n'est qu'une sélection non exhaustive, d'autres existent
4. Aucune de ces tendances ne s’applique à tous les consommateurs. 
5. "Enfin et surtout, lorsque l’on suit les tendances, c’est aussi pour s’en inspirer et pour innover. “ C’est pour mettre les mains dans le cambouis ”. Et bien entendu faire de l’argent. Alors, oubliez les “ C’est bon à savoir ” ou encore “ j’aimerais tant un château en Espagne ”. Continuez votre lecture, pour savoir comment mettre en pratique ces tendances dès maintenant."

via trendwatching.com

Coût du travail, goût du travail

La question des 35 heures est reposée par les politiques. Il était temps.

A la tête de mon cabinet d'expertise comptable, qui employait à l'époque environ 600 salariés dont une centaine de cadres, j'ai vécu le passage aux 35 heures.

Après discussions avec le comité d'entreprise et les salariés nous avions fait le choix de passer aux 35 heures payées 39h, dans le cadre d'un accord aidé avec l'embauche de 45 collaborateurs complémentaires et des modalités particulières sur les horaires d'ouverture des bureaux et la gestion de la formation continue.

Grace à la concertation, tout se déroule bien en interne, sauf que le Ministère du travail, pour lequel nous étions précurseurs, traîne les pieds pour valider l'accord, nous fait perdre du temps et contribue à installer le doute dans l'esprit des équipes.

Quand l'accord est enfin mis en  place, les nouveaux salariés sont embauchés.

Les équipes qui jusque là ne comptaient pas leur temps, regardent la pendule avec insistance, malgré l'accord d'intéressement. Les cadres perdent de la motivation et l'ambiance se dégrade.

Cette expérience malheureuse a activé ma volonté de vendre mon entreprise fin 2001.Je n'ai pas été le seul dirigeant d'entreprise a prendre ce type de décision à l'époque.

 Les politiques devront revenir sur les 35 heures d'une manière globale.

Entrepreneurs : trouvez les bons appuis !

Entrepreneurs : trouvez les bons appuis !.

Vous êtes souvent esseulé dans votre parcours pour devenir entrepreneur. Seulement 10% des porteurs de projet se font accompagner avant de créer. Il est indispensable de rompre l’isolement, et pour cela chercher des appuis qui vous aideront à mener à bien votre démarche.

Les conseils extérieurs

Les futurs entrepreneurs ont très souvent la fâcheuse habitude de dire qu’ils ne veulent pas payer d’honoraires. Ils ne font pas appel à des conseils au départ de leur activité se privant ainsi des réseaux d’accompagnement comme les chambres consulaires, boutiques de gestion ou les experts (avocats, experts-comptables, consultants, etc.)

Il faut tout de même garder à l'esprit que :

- Certaines procédures existent, permettant de financer tout ou partie de ces honoraires, notamment le FRAC (Fonds Régional d’Aide au Conseil, renseignements auprès de votre chambre consulaire) et les Chèques Conseil (renseignements auprès de la DDTEFP) ;

- Les conseils extérieurs sont absolument nécessaires car le consultant qui vous accompagne vous apporte sa technicité mais également un point de vue objectif et critique sur votre projet. Il vous aide à réfléchir, à agir et à ne pas prendre de décisions à la va-vite ;

Bien souvent, ces honoraires versés au départ de votre projet permettent d’éviter bien des problèmes dans le futur.

Votre entourage familial